김천시 시설관리공단(이사장 김재광)은 지난 5일 공단 본부 회의실에서 행정안전부에서 주관하는 2024년 경영평가를 앞두고 경영실적 보고, 갑질근절 대책 논의와 인권경영 전략 수립을 위한 회의를 개최했다.

이날 회의에는 이사장, 본부장과 경영평가 대응팀이 참석하여 2023년도의 주요실적과 함께 부문별 성과를 면밀히 검토했으며 2023년 한해의 핵심성과와 우수사례를 공유했다.

특히, 이번 회의에서는 직장 내 갑질 문제에 대한 근본적인 해결 방안과 인권 존중의 기업 문화를 확립하기 위한 인권경영 전략에 대해 깊이 있는 논의가 이루어졌다.

김재광 공단 이사장은 "이번 회의를 통해 수립한 전략과 방침들이 공단의 지속 가능한 발전과 더 나은 서비스 제공을 위한 초석이 될 것"이라며, "앞으로도 지속적인 자체 평가와 개선을 통해 지방공공기관으로서의 사회적 책임을 다하겠다"고 말했다.

편집부  gcilbonews@daum.net

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